一、什么是猎头公司

“猎头”在英文里面叫Headhunting，在国（guó）外，使用猎头公司招聘人才是（shì）一种非常智（zhì）慧的的（de）人才招聘方（fāng）式，在香港、澳（ào）门（mén）、台湾引（yǐn）进并翻译为“猎头”，我们大陆引进后也称为猎头，意思是指（zhǐ）“网（wǎng）罗高（gāo）级人才”。即高（gāo）级（jí）人（rén）才委（wěi）托（tuō）招聘业务，又（yòu）被称之为（wéi）猎头服务或人才寻求（qiú）服务。而我们（men）公司（sī）专门（mén）从（cóng）事中高（gāo）级人才中介公（gōng）司，又称之为猎头公司。

二（èr）、我们的工作内（nèi）容

1、负责目标（biāo）行业客户信息分析（xī），研究客户需求；

2、负责市场拓展，与客户建立（lì）委托招聘协议，并维系良好的客户关系；

3、从客户（hù）端收集、分析招聘需求（qiú）的详细信息并实施有效的招聘行（háng）动；

4、从客户的招聘需求中确认职位的（de）所需能力及资历，分（fèn）析市（shì）场并确立搜（sōu）寻（xún）的方向及目标；

5、指导助（zhù）理利用有（yǒu）效工具，有计划地进（jìn）行搜索、筛选候选人；

6、准（zhǔn）确地传达（dá）客户的招聘需求，为（wéi）候选人做（zuò）面试、评估，通过有效的匹（pǐ）配（pèi）工（gōng）作来确定合适的候选人 ；

7、进（jìn）行人选的（de）薪资（zī）协调及谈判工作。

8、跟踪服务所（suǒ）有已成功结束（shù）的项目，后（hòu）期的跟踪服务主要目的（de）是一方面让（ràng）已推荐的人（rén）选更好融（róng）入企业，另一方（fāng）面也（yě）希望通过（guò）这种和（hé）企业内（nèi）部人士沟通（tōng）更好了解这家企业，使后续的其他岗位推（tuī）荐更到位。